Mentores

Uma equipa de mentores especialistas em desenvolver

habilidades de liderança

Na Upskill, temos uma equipa de centenas de mentores especialistas em desenvolver competências, mindsets e comportamentos de uma liderança humanizada que constrói equipas de alto desempenho.

Com 10 a 20 anos de experiência a desenvolver executivos e empreendedores, os nossos mentores são certificados numa metodologia proprietária e formados semanalmente no nosso Mentoring Lab.

Cada usuário da plataforma da Upskill faz um assessment que define seu perfil de liderança, seus gaps de habilidades e indica o mentor que melhor vai impulsionar seu desenvolvimento.

Conheça o Mentor Match!

Um dos fatores fundamentais para uma mentoria transformadora é a comunicação.

E a comunicação entre mentor e mentorado é melhor quando estes perfis têm características semelhantes, embora com níveis de experiência diferentes naquilo que se pretende desenvolver.

Por isso, criamos o Mentor Match.

Este é um sistema semi-automático, que contempla 2 fases:

Primeira fase: um algoritmo da nossa plataforma identifica e seleciona o mentor mais indicado para cada líder que participa nos nossos programas de desenvolvimento.

Segunda fase: um especialista experiente faz a curadoria final dos mentores, validando ou ajustando a seleção feita pela automação.

Com isto, a afinidade entre mentor e mentorado acelera o processo de qualificação do que é necessário desenvolver na liderança e da seleção das melhores ferramentas para tal. Quer ser uma das empresas que prepara seus líderes de maneira inovadora, contínua e personalizada?

O poder das mentorias para o sucesso profissional

Quando se trata de alcançar o sucesso profissional e pessoal, ter orientação e apoio de mentores experientes e especialistas no assunto que se pretende aprender pode fazer toda a diferença. A mentoria é uma prática que vem ganhando destaque no mundo dos negócios e na vida pessoal, e muitas pessoas têm encontrado benefícios significativos ao contar com o auxílio de mentores.

Nossos mentores são líderes especialistas em comportamento

Você já ouviu falar do líder-mentor, certo?

O líder-mentor integra 2 atuações na relação com a equipe:

Faz o papel de criar as melhores condições para a equipe alcançar sua máxima performance no trabalho.
E, ao mesmo tempo, transmite sua experiência profissional aos membros do time,

Experiência como líder e especialista em comportamento

Os mentores da Upskill também conciliam duas atuações em uma:

Têm experiência como líderes e transmitem isso nas sessões de mentoria
E são especialistas em desenvolver habilidades de liderança

Mentores certificados na metodologia proprietária da Upskill

Cada mentor tem uma história e uma formação e, no entanto, são certificados na metodologia proprietária da Upskill para aplicar ferramentas e frameworks num modelo de aprendizagem prática.

Know-how em transformar comportamento de liderança

Além da experiência liderando equipes e empresas, nossos mentores também trazem um know-how em transformação comportamental de líderes de mais de 10 anos, alguns de mais de 20 anos.

Mudança efetiva e acelerada do comportamento

Por isso, nosso programa promove mudança efetiva de comportamento do líder, impactando mais rapidamente o comportamento da equipe (engajamento, motivação) e, consequentemente, seus resultados e performance.

Alguns de nossos mentores

William Camara

COO da Upskill e mentor há mais de 20 anos. Licenciado em Engenharia Eletrotécnica pela PUC-SP, pós-graduado em Administração de Marketing pela FAAP e com MBA em Gestão de Empresas pela Pitágoras. Co-apresentador do Podcast A Mente Empreendedora e co-autor do Programa Mindfulness Design.

Vanise Perez

Fundadora e CEO da Luna Mentoria, voluntária, mãe e mentora há 18 anos. Licenciada em Física pela UFPR, com formação em Constelações Organizacionais e Inteligência Sistémica pela Talent Management, em Portugal, com certificação internacional.

Nilzo Andrade

Engenheiro licenciado pela UFSC, pós-graduado em Engenharia da Qualidade e Produtividade pela UFRGS. Foi executivo da Sadia, participando na implementação de um sistema de gestão baseado no PDCA e na conquista da certificação ISO 9001. Autor do Life Planning. É mentor de liderança há mais de 23 anos.

Renata Randi

Chief Marketing, ESG & Alliances Officer da Logicalis na América Latina. Licenciada em Engenharia Eletrotécnica pela UNICAMP, com pós-graduação em marketing e Master of Business Administration (MBA) pela University of Michigan Business School (UMBS) é executiva há 30 anos e mentora de liderança há 20.

Vilmar Duarte

Licenciado em Análise de Sistemas pela Unicarioca e com MBA pela FGV com ênfase financeira, foi líder de equipas no setor dos serviços, outsourcing, M&A, inovação e parcerias em empresas multinacionais de telecomunicações e TI durante mais de 30 anos, em mais de 7 países. Mentor de liderança há 6 anos.

Alessandra Filippini

Licenciada em Neurociência e Epigenética [foco no desenvolvimento humano] pelo Empowerment Center de Paris, tem 25 anos de experiência em empreendedorismo e gestão e é triatleta Ironman. É LinkedIn Top Voice, oradora convidada do Geração de Valor; coordenadora de mentores no IVG – Nós por Elas.

Aline Daher

Licenciada em Comunicação Social pela PUCCAMP e com MBA em Marketing pela FGV. Já liderou e executou projetos de comunicação em conjunto com os RH de mais de 20 empresas, como a Medley, Coim Brasil, Procter and Gamble, entre outras. Atualmente é Head of Content na Upskill e mentora de liderança há mais de 10 anos.

Luciane Catelli

Licenciada em Adm. com ênfase em RH, MBA em General Management pela MCNY de Nova Iorque, Líder Coach certificada pelo Integrated Coaching Institute e PDA pela Fundação Dom Cabral. 20 anos a trabalhar em RH de diversas indústrias, como a Ford, PepsiCo e SulAmérica, é gestora de equipas e mentora de liderança desde 2006.

Patricio Giuliani

Argentino a viver no Brasil, é licenciado em Estatística pela Universidade Nacional de Rosario, onde trabalhou no desenvolvimento de modelos matemáticos para o estudo do comportamento humano face às estratégias de Publicidade e Marketing. Especialista em soft skills, atua, desde 2016, como mentor de liderança.

Heloiza Gabriolli

Fundadora de uma escola de desenvolvimento humano, licenciou-se em Letras, Educação, Desenvolvimento humano e Aperfeiçoamento de pessoas, com MBA em Gestão de empresas pela Pitágoras. É mentora há 7 anos, docente do MBA de Business Innovation da FIAP e mentora voluntária no Programa “Elas na Indústria” da FIESP.

Fernanda Neis

Licenciou-se em Engenharia Alimentar pela Escola de Engenharia Mauá e tem um MBA em Gestão de Empresas pela Pitágoras. É atual CFO e sócia fundadora da Plataforma DeRose Meditation. É mentora há mais de 20 anos.

Marcelo Filhou Theodoro

Licenciado em Educação Física pela UNIABC, e com MBA em Gestão de Empresas pela Pitágoras. Foi responsável pela área de fiabilidade de uma empresa multinacional durante 7 anos e técnico de natação de competição durante 13. É mentor de liderança há 15 anos.

Terezinha Dias

Filha de empresários, assumiu a empresa dos pais aos 18 anos, tornando-se ainda jovem investidora e empresária. É especialista em desenvolvimento pessoal, Docente, Diretora de Escola, Presidente da Federação e membro do conselho administrativo da Rede DeRose. Soma mais de 22 anos como mentora.

Nuno Cramês

Licenciado em Arquitetura e com um mestrado em Arquitetura Sensorial, é licenciado em desenvolvimento humano pela l’European School of Advanced Management and Finances. Sócio fundador e atual CEO da Plataforma DeRose Meditation. É mentor de liderança há mais de 10 anos.

Amélie Rimbeault

Licenciada em Linguística e Literatura Inglesa e licenciada para o ensino de francês a estrangeiros, e formada como cheffe padeira em França, é mentora de liderança há quase 10 anos. É co-fundadora da empresa Methode2Vie (em 2017), focada na qualidade de vida e performance.

Ticiano Machado

Licenciado em Gestão com MBA em Marketing Estratégico, é mentor desde 2007. Fundou a Café Le Duc e a T&J Comércio de Impressos Ltda. Fundou o programa Clube Mindfulness e o projeto A-Game in Life, ambos focados no mindfulness, inteligência emocional, liderança, gestão do stress e melhoria de hábitos.

Ana Müller

Formou-se pedagoga pela PUC-Rio e mestre em Educação Brasileira pela UFRGS. É mentora de liderança desde 2006 e implementa projetos de qualidade de vida e performance em hotéis como o Hotel Jequitimar Spa & Resort e Sheraton Grand Rio, bem como grandes eventos.

Ricardo Poli

Licenciado pela Universidade Católica do Paraná com centenas de cursos de especialização em desenvolvimento de competências humanas, como o curso Superior Sequencial na Universidade Estadual de Ponta Grossa. Dirige a sua própria empresa desde 2004, um centro de desenvolvimento pessoal, situado em Curitiba. É mentor há mais de 20 anos.

Larissa Cristina Silvério

Licenciada em Farmácia pela UFPR e neurocientista pela USP, com foco na regulação emocional e na performance cognitiva. Foi executiva do setor farmacêutico, Johnson & Johnson e COTY, durante 10 anos, com uma vasta experiência em ambientes corporativos. É mentora de liderança há 6 anos.

Rafael Ramos

Especialista em meditação e desenvolvimento pessoal pela Rede DeRose há 17 anos, tem uma escola desta metodologia no Rio Janeiro desde 2018. Atuou com mentorias em grupo para os Grupos Especiais da Polícia Militar do Rio de Janeiro, o Batalhão de Choque, Grupamento Aeromóvel e para os Comandantes das UPPs.

Eder Livramento

Licenciado em Geografia pela UFRGS, especialização em neurociência pela Empowerment Center. Participou em imersões na área da inovação na escola Sueca Hyper Island, procurando acompanhar a evolução tecnológica e como esta interfere no comportamento humano. É mentor de líderes há 16 anos.

Cibele Léger

Licenciada em Português e Inglês pela Universidade Federal do Paraná e em Direito, pelo Centro Universitário UNICURITIBA, coordenou a Assessoria de Relações Internacionais da Prefeitura de Curitiba durante 5 anos. É mentora de líderes desde 2008.

Pedro Castro

É engenheiro informático licenciado pela Unicamp e possui um MBA em Gestão de Empresas pela Pitágoras. Especializou-se em mindfulness, gestão do stress e inteligência emocional, pelas Estácio de Sá, Centro Universitário Saúde ABC e Universidad Tecnológica Nacional (ARG). É mentor de liderança há mais de 20 anos.

Shane Nicolodi

Licenciada em Literatura Inglesa e Portuguesa, desde 2003 pela UNICRUZ. Fundadora e diretora da Casa Shane, escola de desenvolvimento pessoal, desde 2017. É mentora de liderança desde 2020.

Rafaella Coelho

Cursou engenharia e administração de empresas na PUC-Rio. Tem experiência na área comercial e gestão de empresas há mais de 20 anos, sendo sócia fundadora de uma imobiliária no Rio de Janeiro e CEO da escola de desenvolvimento pessoal Cultura e Performance. É mentora de liderança há mais de 10 anos.

Eduardo Saldanha

Licenciou-se em Finanças pela Lisboa Business School e fez o mestrado em Economia Monetária e Financeira pela ISEG, Universidade de Lisboa. Foi líder da Classe Especial de Ginástica durante 5 anos e, durante 4 anos, foi controller de gestão nas empresas Stef-SDF, PLMJ, Danisco e IFAP. É mentor de liderança há 19 anos.