Uma Plataforma completa
Para desenvolver e medir o progresso da liderança.
A Upskill é mais do que um Programa de Mentorias de Liderança 1:1 que acelera a transformação do comportamento dos líderes.
Nossa Plataforma, com algoritmos exclusivos, profissionaliza a entrega das mentorias e a mensuração de resultados, desde o mapeamento do perfil de liderança, das necessidades e gaps do líder, até o impacto do desenvolvimento nos resultados de negócio.
Identifique o Perfil da Liderança
Reconheça as características de cada líder e seus gaps de habilidades
No onboarding do Programa, cada líder faz um assessment para identificar qual seu perfil de liderança atual e seus gaps de habilidades dentro desse perfil.
Mapeamento de necessidades
Avalie o nível de desempenho de cada líder nas habilidades críticas para alavancar o potencial do time
Criamos um algoritmo inteligente, baseado no know-how acumulado durante mais de 20 anos de experiência como mentores de liderança e estudando o comportamento humano, para avaliar, antes de iniciar o programa de mentorias, qual o nível de desempenho de cada líder nas habilidades mais críticas para alavancar o potencial do seu time.
Viaje personalizado
Um programa personalizado e adaptável a cada momento e necessidade do líder
Com base na avaliação dessas habilidades críticas, a plataforma sugere trilhas de aprendizagem mais adequadas ao momento de cada profissional. Essa jornada é viva, adaptável em tempo real, para atender às principais necessidades do líder em cada momento do Programa.
Mentor Match
Seleccionamos al profesional que tiene mayor afinidad con cada líder
Este é um sistema semi-automático para definir qual mentor vai alavancar cada potencial de cada líder, que contempla 2 fases: 1a. fase – um algoritmo da nossa plataforma identifica e seleciona o mentor mais indicado para cada líder que participa de nossos programas de desenvolvimento. 2a. fase – um especialista experiente faz a curadoria final dos mentores, validando ou ajustando a seleção feita pela automação.
Este é um sistema semi-automático para definir qual mentor vai alavancar cada potencial de cada líder, que contempla 2 fases: 1a. fase – um algoritmo da nossa plataforma identifica e seleciona o mentor mais indicado para cada líder que participa de nossos programas de desenvolvimento. 2a. fase – um especialista experiente faz a curadoria final dos mentores, validando ou ajustando a seleção feita pela automação.
Agendamento das sessões de mentoria
e acesso ao mentorIA
A Plataforma permite que cada líder agende suas mentorias direto no calendário de cada mentor, e dá acesso ao mentorIA, 24 horas, 7 dias da semana, para sessões virtualizadas.
Gestão do engajamento
Acompanhe o nível de engajamento de cada líder no Programa
Como gestor do Programa na sua empresa, você pode acompanhar, num dashboard amigável, quantas sessões de mentoria ou acessos ao mentorIA cada líder fez. E, assim, poderá gerenciar o engajamento no desenvolvimento da liderança.
Acompanhe
a qualidade e a efetividade
do Programa
O gestor de talentos tem acesso à avaliação de todas as sessões de mentoria 1:1 realizadas pelos líderes, podendo, assim, acompanhar o nível de qualidade do Programa e de efetividade para o alcance das metas individuais – alinhadas aos objetivos da empresa.
Identifique
os temas mais abordados
pela liderança
O dashboard do gestor do Programa mostra quais os tópicos que foram mais abordados nas sessões de mentoria, permitindo identificar desafios mais recorrentes, ou que estejam afetando a maior parte dos líderes participantes.
Mensure o desempenho da liderança
E obtenha dados para calcular o ROI
Enquanto o seu time obtém os insights aplicáveis para atingir seus objetivos e vencer seus desafios individuais, o gestor do Programa obtém os dados necessários para mensurar o progresso de cada líder, e do grupo. O dashboard traz os dados necessários para medir o impacto do desenvolvimento da liderança nos resultados de negócio.
Español 
Português do Brasil 
Português 
English (UK)